来源：中国青年报·中青在线　

   小窝今天要聊的话题是“中国海归就业创业”。说到出国留学，小窝们最关心的多是留学国家、专业方向、花费、收获、发展趋势等问题，对于海归，比较热门的话题则集中在留学人员的回国原因以及就业、创业方向、状况等方面。

   8月16日，中国与全球化智库（CCG）与智联旗下中高端招聘平台智联卓聘在第十届中国留学人员创新创业论坛上联合发布了“2015年中国海归就业与创业报告”，为小窝头们关心的问题一一进行了解答。

   海归群体对留学价值持肯定态度近年来留学效益成为人们关注的焦点，围绕留学“划算”还是“不划算”的讨论成为社会话题。调查显示，海归群体中，认为留学划算的占50.0%，不划算的占20.2%，说不清和不方便回答的分别占22.1%、7.7%。超过65%的海归认为可在5年内收回留学经济成本。认为3-5年收回经济成本的人数最多，占比为35.9%，5-10年和1-3年的分别占24.1%、22.5%，10年以上的占比10.3%，一年以内的仅占7.2%。出国成本的收回时间与海归人员的个人能力、就业单位性质、个人所在的岗位、工作经验等因素密切相关。

   海归社会融入得到了极大改善报告指出，超过八成的海归回国后都能实现再融入。渐渐地融入是主要类型，占54.4%，较快地融入的占32.7%。一直很难融入的占12.9%，与2013年的调查结果“半数以上的海归一直难以融入国内环境”相比，海归的社会融入得到了极大的改善。

   报告指出，海归回国就业地区主要集中在北京、上海、广州、深圳等一线城市和省会。中部和西部城市，尤其是成都、西安、武汉等地对海归的吸引有所增加。

   海归就业主要集中在民营企业和外资企业，76.5%的海归回国后有跳槽的经历，在跳槽的频率方面，2年内跳槽的占主流，高达39.5%。3-5年跳槽的海归占28.8%，5年以上再跳槽的仅占8.2%。

   报告指出，海归创业领域主要集中在新生物工程/新医药、新一代信息技术、贸易/批发/零售业、高端装备制造、文化创意产业、其他服务业、节能环保这几个领域，占比分别为18.6%、13.6%、13.6%、10.2%、8.5%和8.5%。

   在创业阶段，海归创业者最需要获得关于市场开拓、金融服务、创业场所提供等方面的帮助。海归创业政策需求方面，海归创业者更希望政府能够解决科研资金申请过程限制较多、加大科研资金支持力度、政策落实等问题。也有创业者表示政府应该在购买时优先选择海归创业企业的高新技术及产品。约41.7%的人则表示国家的政策很好，在执行过程中需要贯彻落实。

   国务院参事、中国与全球化智库（CCG）理事长王辉耀认为，海归的人脉关系和国内所说的关系有很大不同，看看他们创业的领域就可以发现，海归回来知名的房地产商几乎没有，他们集中在生物制药等高科技领域创业。海归的人脉主要是一些国际律师、会计师，帮助他们在纳斯达克上市，还有“一带一路”帮助企业走出去的人脉资源。

   智联招聘首席执行官、智联卓聘创始人郭盛表示，海归创业一个很大的困境是，如果法律明令禁止，绝大多数海归绝对不会碰。部分本地创业者则会打“擦边球”，有些抄袭起来没有底线。所以，中国要激励创新创业非常重要的一点是，怎么保护原创，防止恶意抄袭。